한샘 사내 성범죄 사건 > 자료실

한샘의 여성 신입사원이 불법촬영 성범죄 피해를 당한 것을 시작으로, 해당 사건 처리를 도와주던 다른 간부에게 성폭행을 당했고, 또 다른 간부에게 강간미수를 당한 뒤에 오히려 감봉 징계를 당했다고 주장하며, 첫 번째 불법촬영 성범죄 사건을 제외하고는 법리적 판단이 없거나 불기소처분되었기에 그 결과에 뒤늦게 억울함을 호소하여 크게 이슈가 된 사건.

2017년 10월 29일 새벽, 자신이 한샘의 여성 신입 사원이라고 주장하는 이가 자신이 3차례에 걸쳐 성범죄의 피해자가 되었으며 불법촬영과 강간미수까지 당했다고 네이트 판에 글을 올렸다. 현재 원본 글은 삭제됐으며, 대신 아카이브가 남아있다. 원글을 요약하자면

첫 번째 불법촬영 사건은 가해자에게 징역처분이 내려져서 퇴직되었으며, 아버지의 읍소를 받아들여 합의과정을 거쳤다고 한다. 이 과정에서 두번째 사건의 가해지목자인 교육담당자에게 도움을 받았기에, 아래 언급되는 카톡 메신저 내용 수준의 대화를 나눌 수 있는 계기가 되었다고 한다.

두 번째 사건은 피해자의 신고로 즉시 수사에 돌입했으나, 피해자와 교육 담당자가 나눈 메신저 내용이 2017년 1월 14일의 성관계가 화간[1]일 가능성의 정황증거로 작용하였기에, 경찰은 불기소 의견으로 검찰에 송치했고, 결국 2017년 3월에 불기소 처분이 되었다. 이 과정에서 퇴직처분의 징계를 받을 예정이었던 교육담당자는 3개월 정직의 처분을 받고 지방 사업부에 배치받았으며, 피해자는 진술번 복에 따라 징계성으로 6개월 감봉 처분을 받았으나, 감봉처분은 뒤늦게 취소되었다고 한다.

세 번째 사건의 인사팀장은 퇴직 처리되었다. 다만 그 퇴직이 해당사건에 대한 징계성인지, 다른 사안으로 징계받은 것인지에 대해서는 제대로 밝혀지지 않았다.

이후, 피해자는 2개월간의 유급 휴직기간을 갖고 복직하기 며칠 전에 네이트판에 자신이 겪은 일을 익명으로 게시하였다. 이 피해자의 글이 널리 퍼져 사건이 이슈가 되면서 한샘의 대응에 비난의 성토가 빗발쳤으며, 이에 따라 한샘의 회장및 임원이 중국에서 대한민국으로 급히 귀국하여 장시간의 긴급 회장 회의를 통해 사과내용과 앞으로의 대처방향을 밝혔다. 크게는 사건 관계자 보호, 피해자 지원, 사내 문화 개선을 골자로 하고 있으나 당시 사건에 대해 방어적으로 서술하며 실제적 변화나 행동이 뚜렷하게 확인되지 않았기에 회사의 이미지를 회복하는데 큰 도움이 되지는 않았다.

두 번째 사건의 교육 담당자가 11월 4일에 받은 무혐의 처분에 정황 증거로 작용한 신입 여사원과의 카톡 내용 일부를 근거로 문자 내역을 올리며 허위사실 유포에 대한 법적 대응을 경고하자, 이에 대해 해당 신입 여사원과 그 가족이 가해 지목자로부터 합의 및 고소 취하를 강요받으며 육체적/정신적 협박에 시달렸다는 등 피해 사실을 재확인하고 신입 여사원에게 제기되는 꽃뱀 혐의에 대해 반박하는 주장의 글이 변호사를 통해 업로드되었다.

위 링크의 내용이 모두 사실이라면,

이라는 흐름의 이야기가 되어 이를 통해 사건 전개에서 느낄수 있는 많은 의아한 부분을 이해할 수 있게 된다. 또한, 이야기의 구체성이 이야기의 진실성을 뒷받침해주는 부분이 있다.

두 번째 사건의 가해 지목자의 주장과 첨예하게 대립하는 부분이 완전히 해소되는 것은 아니며 결국 확실한 증거가 아닌 주장의 단계에 머물러 있는 내용이 많기에 저 이야기 전부가 진실인지의 여부는 수사기관의 수사가 있기 전까지는 판단하기 어렵다.

결국, 두 번째 사건의 재수사를 요구하는 여론이 확산되었고, 피해자측에서도 수사를 의뢰할 의지를 밝혔으나 경찰측에서는 추가적으로 새로운 증거가 있거나, 불기소 처분에 대한 이의가 받아들여지지 않는 한 당장 재수사가 어렵다는 이야기를 밝히고 있다.[2] 따라서 피해자 측에서는 당시의 수사와 불기소 처분이 적법했는지 수사기록을 검토해서 대응할 예정이라고 한다. 그 외, 피해자가 주장하는 회사측의 부조리한 사건 대처와 압력에 대한 감사와 수사가 어떤 식으로 다루어지고 있는지에 대해서는 아직 정확히 알려지지 않았다.

경찰 측 발표에 의하면 "모텔에 설치된 CCTV와 당시 근무 중이던 종업원의 진술을 확인한 결과 증거가 될 만한 사항이 없었다"며 "병원 진료 기록도 직접적인 증거가 되지 못했다"고 한다. 피해자가 성폭행을 당한 혐의를 입증할 수 있는 증거가 불충분해 수사를 종결했었다고 한다.

경찰은 피해자 A씨가 고소를 취하한 후 경찰의 전화를 수 차례 받지 않았으며, 경찰 관계자는 "A씨로부터 고소를 취하하겠다는 얘기를 듣고 난 뒤에도 전화를 해 '사실 관계가 맞느냐, 합의서 내용이 맞느냐'고 확인했더니 맞는다고 했다"고 단언했다고 한다. 이어 "고소가 취하된 이후에도 보충 조사할 게 있어서 A씨에게 연락을 취하고 수차례 전화를 더 걸었는데 받지 않아 수사를 종결했다"다고 한다.

경찰은 고소가 취하된 이후 피해자에게 4통의 전화를 시도했고 이 중 1번만 통화됐다고 밝혔다. 그나마 피해자가 전화를 받은 한 차례는 고소 취하 사실 확인 차 전화였다.

경찰은 피해자가 재고소를 요청할 경우 검토 후 재수사에 나설 방침이다. 경찰 관계자는 "A씨가 변호인을 통해 재고소를 할 경우 검토를 해서 재수사를 할 예정"이라고 말했다. 경찰 "한샘 성폭행 증거 없어…모텔 CCTV·종업원 확인"